¿Te atreves con el reto de dejar huella en una compañía líder global con más de 180.000 profesionales en 36 países? En Prosegur buscamos personas imparables que quieran liderar el propósito de hacer del mundo un lugar más seguro.
En Prosegur buscamos incorporar un/a Chief Data & IA Officer (CDAIO) para liderar y ser único punto de contacto en la estructura de Transformación para todas las iniciativas de datos e inteligencia artificial de la compañía. En un contexto de equipos federados en las distintas direcciones del grupo, el/la CDAIO será responsable de definir y orquestar la estrategia global de Data e IA, garantizando su alineación con los objetivos de negocio. Además, deberá liderar el programa de AI del Grupo Prosegur, impulsando la adopción tecnológica segura, eficiente y rentable en toda la compañía.
Para tener éxito, el candidato deberá ser un/a líder integrador/a, con excepcionales habilidades de comunicación para unificar la visión en equipos que no dependen jerárquicamente de él/ella, y con un sólido conocimiento económico-financiero para asegurar la viabilidad y el control presupuestario de las iniciativas.
¿Cuáles serán tus funciones?
Estrategia y Liderazgo Federado
- Definición Estratégica: Definir, implementar y mantener la estrategia global de Data e IA del grupo Prosegur.
- Liderazgo de equipo de Data & IA Corporativo
- Liderazgo de Equipos Federados: Orquestar y guiar a los equipos de datos e IA federados en cada dirección de negocio, asegurando que todos compartan y ejecuten la misma visión corporativa.
- Centros de Competencia: Crear y madurar Centros de Competencia (CoE) de Inteligencia Artificial y Datos que sirvan como habilitadores de innovación y mejores prácticas para todo el grupo.
- Planes Directores: Ayudar a los equipos federados a construir y ejecutar un plan director de IA enfocado en tres pilares fundamentales: Workplace, Business y Desarrollo de Código (Software Factory).
- Gestión del Cambio: Liderar el programa AI Everywhere, promoviendo la adopción de herramientas de IA generativa en el día a día de los empleados y en los procesos core de la compañía.
Gobierno, Tecnología y Seguridad
- Políticas y Normativas: Definir y hacer cumplir las políticas de desarrollo seguro en IA, estableciendo guardarraíles (guardrails) claros y asegurando el cumplimiento de la normativa corporativa y de las autoridades regulatorias.
- Definición Tecnológica: Determinar y estandarizar la tecnología, plataformas y modelos de IA (comerciales y open source) que deben utilizarse en el grupo Prosegur, asegurando la escalabilidad y la soberanía tecnológica.
- Integración de Estructuras: Liderar de forma directa al nuevo equipo consolidado de Data e IA, asumiendo las responsabilidades del equipo actual de Data e IA, integrando la rama de IA del equipo de Arquitectura de Soluciones, así como el área de desarrollo de software y arquitectura de IA que da soporte a Legal y Riesgos.
Control Financiero y de Negocio (FinOps de IA)
- Gestión de Casos de Uso: Controlar, priorizar y evaluar el ciclo de vida de los casos de uso y business cases de IA, asegurando que aporten un ROI tangible.
- FinOps de IA: Implementar un control estricto de los consumos de IA, monitorizando el uso de tokens y licencias para optimizar costes.
- Gestión Presupuestaria: Explicar, defender y controlar rigurosamente el OPEX, CAPEX y cash-out de los proyectos de Inteligencia Artificial.
- Elaboración de Presupuestos: Diseñar y administrar el presupuesto global del área de Data e IA, colaborando estrechamente con Finanzas y la Oficina de Transformación.
¿Qué buscamos?
Experiencia y Conocimientos Técnicos
- Experiencia demostrable liderando estrategias de Datos e Inteligencia Artificial en entornos multinacionales y corporativos complejos.
- Amplio entendimiento de los ecosistemas tecnológicos de IA (plataformas cloud, LLMs, arquitecturas RAG, agentes, etc.) y metodologías de desarrollo seguro.
- Sólidos conocimientos económico-financieros orientados a la gestión de TI (IT FinOps), con capacidad probada para gestionar OPEX/CAPEX, evaluar business cases y controlar el cash-out.
Habilidades de Liderazgo y Comportamiento
- Comunicación de Alto Nivel: Habilidades excepcionales para comunicar la visión estratégica de manera clara y persuasiva, tanto a perfiles técnicos como a la Alta Dirección.
- Liderazgo por Influencia: Capacidad demostrada para influir, motivar y alinear a equipos y áreas funcionales que no tienen una dependencia jerárquica directa (liderazgo matricial/federado).
- Agente de Cambio: Habilidad para poner a “todos a bordo”, gestionando la resistencia al cambio y fomentando una cultura impulsada por los datos y la IA.
- Orientación a Resultados: Enfoque pragmático orientado a la entrega de valor real al negocio a través de la tecnología, equilibrando la innovación con la rentabilidad y el control de costes.
¿Por qué Prosegur? Porque PROMOVEMOS lo más te importa:
Nuestro compromiso contigo se basa en tres ejes que definen nuestra cultura:
- Promovemos tu bienestar: disfruta de un modelo de trabajo híbrido, flexibilidad horaria, jornada intensiva en los meses de verano y días extras en puentes y otras fechas señaladas. Además, te enamorarás de nuestro Programa Global de Bienestar con ponencias trimestrales de expertos, servicio de psicología subvencionado, actividades deportivas (pádel, taekwondo, carrera digital, fútbol) y mucho más. También podrás unirte a las acciones sociales y culturales promovidas a través de la Fundación Prosegur.
- Promovemos tu desarrollo: contarás con un plan de carrera personalizado, la posibilidad de participar en el programa de oportunidades nacionales e internacionales y el acceso a nuestra Universidad Corporativa para que tu crecimiento no se detenga.
- Promovemos tu reconocimiento: revisamos tu salario anualmente y podrás beneficiarte de retribución flexible (REFLEX) con la que además de servicios de guardería, transporte, seguro médico y tarjeta restaurante, podrás incluir formación en idiomas y titulaciones (ese curso o MBA que tienes en mente). Además, accede a descuentos exclusivos y si traes nuevos clientes o candidatos para nuestras vacantes podrás acceder a incentivos adicionales con nuestros programas TSP+ y ProAmigo.
En Prosegur lideramos el mercado impulsando la innovación tecnológica a través de nuestras cuatro grandes líneas de negocio: Security, Cash, Alarmas y AVOS Tech. Detrás de este ecosistema internacional nos mueven tres valores fundamentales: nos importan las personas, pensamos en positivo y somos imparables. Si compartes nuestra pasión por avanzar, colaborar y aportar soluciones constructivas ante los nuevos desafíos, has encontrado tu lugar.
¿Te sientes identificado/a? Únete a un equipo donde promovemos que cada profesional deje su propia marca.
